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信用修复 $[city_name]信用修复 2024-11-10 127 0

天眼查未经当事人同意,有权公布民事裁定书吗?

不属于侵犯个人隐私权，民事诉讼一般都遵循公开审判原则，如果涉及商业机密、离婚等案件或者当事人觉得有必要可以申请不公开审判，现已出具审判书，自然无法申请不公开审判。

（图片来源网络，侵删）

当然，如果“天眼查”公示了企业工商登记没有的内容，或者属于登记中不公开的内容，那就涉嫌违法了。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千零三十二条自然人享有隐私权。任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。

天眼查和启信宝提供企业登记信息，并不违法！获得的这些信息本身就是应该向社会公开的信息。通常这些信息是登记在全国企事业信息登记系统里面的，个人可以工商部门的网站查询到具体信息，其他的平台可以通过授权或者复制来提供这些信息，是合法的操作方式。

1、查不到。仲裁裁决书暂时与天眼查不关联，公司未履行义务，被强制执行，那么强制执行裁定书是可以在企业天眼查上看到的。天眼查，是中国领先的商业查询平台，已收录全国近3亿家社会实体信息，300多种维度信息及时更新。

2、因为法律规定，不论是进行中还是已结束的劳动仲裁的争议内容都是保密的，所以你在任何渠道都是查不到的。如果有个人或者单位声称能够查询的，不是骗子就是通过违法手段获取的资料。补充知识：如果是起诉到法院，公司的企业信息公示上会记录被起诉的记录。

3、打开天眼查，准确输入企业名称；就会显示企业相关信息：如法人、股权结构、注册地址、招投标信息、员工（缴纳社保）人数、甚至招聘等等。虽然没有劳动争议这个小菜单，但是可以从“法律诉讼”和“新闻舆情”两个菜单里浏览到该企业是否存在过劳动争议；当然需要耐心细致的看。

4、看不到。仲裁裁决书暂时与天眼查不关联。但如果公司未履行义务，被强制执行，那么强制执行裁定书是可以在企业天眼查上看到的。劳动仲裁不会上企业天眼查的。上边记录的都是一些纠纷都属于法院判决的一些案件。涉及到劳动纠纷的也是属于法院判决的案件。而对于劳动仲裁，不属于企业天眼查所查询范围内的。

5、劳动纠纷是法院判决公司败诉，裁判文书会上网公开，比如企查查，天眼查这些网站就会显示出来，还有另一个原因，如果被其他同行业公司或者员工知道了，对单位也会产生一定的影响，难免不会对手公司开始挖人和本公司员工开始跳槽等现象。影响公司的经营发展。

6、影响公司形象。劳动纠纷导致的法院判决败诉信息会公开，如企查查、天眼查等平台，影响可能波及同行业公司及员工，可能导致人才流失。影响公司经营发展。劳动争议历史可能影响公司上市评估，降低上市可能性。员工可能效仿。

1、最高法发生法律效力的判决书、裁定书、决定书一般均应在互联网公布。对于社会关注度高的案件，生效裁判文书应当在互联网公布。所以不包括调解书。公布的初衷在于审判公开，调解书属于当事人处分自己权利，不需要公开。

2、现在，有的法院在审理离婚案件会有一个诉前调解，就是在起诉之前就进行调解，但有的法院可能并未硬性要求，或者是原告不同意调解的，因此就直接跳过诉前调解程序进入审理程序。

3、如何去核实，直接打开企查查（天眼查也可以）的官网，搜索该仲裁委员会的名称。然后对照该平台的标签，你就会发现它的性质了。对于是小微企业、社会组织的，这类仲裁委员会的权威性就不用我多说了吧。如果说查出来是事业单位，那就得稍微重视下了，继续往下看！核实仲裁委员会是否有仲裁的权利。

4、十天，正常情况下，法院适用简易程序审理，开庭后时间不长即可作出判决。既然开庭已经5个月了，判决书应该已经发生法律效力。现在应该在中国裁判文书网上能够查询到这份判决书了。如果查询不到，最大的可能是法官没有将这份判决书在互联网公开。

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